有一种职业叫生态护林员“一人护林，全家扶贫”，生态护林员在林业生态扶贫中会员登录首页正充分发挥着最重要起到。2016年，国家林业局了解贯彻落实中央“利用生态补偿和生态维护工程资金，使当地有劳动能力的部分贫困人口改以护林员等生态维护人员”的拒绝，综合考量贫困人口扶贫市场需求和森林资源管护的必须，牵头财政部、国务院扶贫办，积极开展了选派建档立卡贫困人口兼任生态护林员工作，选派以集中于连片艰难地区为重点，以具备一定劳动能力，但又无业可扶、无力扶贫的贫困人口为对象。2016年-2017年，国家林业局发布命令中央财政补助金资金45亿元，在中西部21个省（区、市）积极开展建档立卡贫困人口生态护林员选派工作。目前，全国生态护林员大军已约50万余人，造就了130多万贫困人口平稳扶贫和减免。据报，到2020年，我国生态护林员将总计超过80万人，预计可造就200多万贫困人口减免和扶贫。低收入、维护生态、脱贫致富，“生态护林员”于是以沦为一种职业。林朵林场林区绿意盎然新疆：转化成贫困人口为护林员新疆林科院专家为生态护林员做到培训有的放矢、射击靶向是新疆维吾尔自治区对贫困地区工作的基本拒绝。2016年“转化成贫困人口为生态护林员”项目实行以来，新疆林业厅严苛生态护林员选派程序，作好档案管理工作，保证每个指标精准实施在建档立卡贫困户身上。

目前，全疆已转化成11000名建档立卡贫困户为生态护林员。在21000名生态护林员指标分配过程中，林业厅探讨深度贫穷，将19923个指标决定在南疆四地州，占到总指标的94.87%。为坚实作好生态护林员选派工作，贯彻充分发挥好项目在扶贫攻坚中的最重要起到，新疆林业厅实施《关于印发新疆维吾尔自治区积极开展建档立卡贫困人口生态护林员选派工作实施细则的通报》《关于积极开展2017年度建档立卡贫困人口生态护林员选派（续聘）工作的通报》等文件，指导各地州依规积极开展生态护林员选派工作。基层林业主管部门，融合林业行业特色和当地实际，不仅做选好生态护林员这支队伍，还平稳充分发挥了生态护林员在资源管护、特色林果业技术服务和助力扶贫攻坚的最重要起到。 2018年以来，新疆维吾尔自治区印发《关于在扶贫攻坚中实行实名制管理的实行意见》，对特色林果业提质增效项目展开实名制管理。目前，已完成2018年28万亩特色林果提质增效任务精准到户工作，共计覆盖面积南疆22个深度贫困县、135个乡镇、80748户建档立卡贫困户。云南：贫困人口有了平稳收益云南省贡山独龙族怒族自治县绝大部分土地归属于禁令开发区和容许开发区，森林覆盖率约80.5%，生态区位十分最重要。2016年全县有建档立卡贫困户3820户，贫困人口10956人，人均收入只有1300元左右，补资金、补技术、交通不便造成发展能力严重不足，因病、残致贫现象引人注目。 2016年以来，贡山县通过建档立卡改以生态护林员政策，选派2520名贫困人口兼任生态护林员，覆盖面积全县66%的建档立卡户，构建独龙族贫困人口仅有覆盖面积，生态护林员年人均减少工资性收益9600元，人均管护面积由原本的11545亩降至现在的2387亩。森林获得了有效地管护，贫困家庭有了平稳的收益来源，贫穷状况获得了显然提高。 将部分建档立卡贫困人口改以生态护林员，是作好林业精准贫困地区精准扶贫工作的一项最重要措施。2016年9月-2017年2月，青海省林业部门在大通回族土族自治县、湟中县、湟源县、五谷丰登区、乐都区、互助土族自治县、民和回族土族自治县、化隆回族自治县以及循化撒拉族自治县和天峻县等10个贫困县(区)积极开展建档立卡贫困人口生态护林员选派工作，选派出有的5000名生态护林员已全部上岗。 在生态护林员选派工作中，青海各级林业部门处置好新的聘为生态护林员与原先护林队伍的关系，按照县辟、乡聘、车站管、村用的管理机制，通过县（区）、乡镇、村组层层审查检验，由乡镇政府与建档立卡贫困人口生态护林员签定管护合约，乡镇林业站负责管理培训和管理。中央财政补助金资金已由县级财政通过惠民补贴“一卡通”派发了两个月的工资。在建档立卡贫困人口生态护林员管理制度上，按照已制订的护林员管理办法展开修改，具体其职责、管理形式与原护林队伍完全相同，创建巡护记录、台账，选派的5000名生态护林员管护森林面积1.2万公顷，构建森林管护定人定山全覆盖面积，将必要造就1.74万名贫困人口扶贫。 广西：护林与贫困地区双赢 广西罗城生态护林员在巡山广西罗城生态护林员岗前培训广西壮族自治区河池市美称“八山一水一分田”之称之为，是广西贫困人口最多、贫困面最甚广、贫穷程度深达的设区市，下辖11个县（区）中有10个是贫困县（区）。全市75%的土地是山区丘陵，全市90%以上的贫困人口产于在山区，山区群众脱贫致富的潜力在林，期望在林。 自2016年生态护林员项目启动以来，河池市严苛积极开展选派生态护林员工作，实施生态护林员惠民政策，构建了林业生态维护和扶贫攻坚工作的双赢。 2016年-2017年，河池市实施生态护林员专项资金从4830万元减少到6810.7万元，选派人数从8246人减少到9079人，管护森林面积1484万亩，户均减免从5482元减少到7501元，一年间构建平稳扶贫人数减少1300余人。生态护林员已沦为了河池输掉扶贫攻坚战工作中更加最重要的角色。 河池市、各县（区）、各乡镇皆正式成立生态护林员选派工作领导小组，创建起市县乡三级齐抓共管的管理体系，同时，各项目县根据《广西壮族自治区建档立卡贫困人口生态护林员选派实施细则》拒绝，以扶贫办登记在册的建档立卡贫穷人员为选派对象，精准核实选派人口，精准实施贫困地区政策，保证贫困地区工作取得实效。 严苛实施多重考核和动态管理机制。河池市将生态护林员选派管理工作列为市级绩效视学，各县区分别制订《建档立卡贫困人口生态护林员管理办法》，具体了生态护林员的主要职责、考核办法和管护报酬及派发形式，创建了以乡镇政府管理居多，市、县、乡、村四级考核结合的管理方式，具体了各部门工作职责。河池市对生态护林员实施比较平稳的遇事动态管理，通过一年一聘制，对考核不合格的生态护林员采行教育、排查或解雇等措施，保证工作实质，对合乎续聘条件的优先续聘，维持管护工作的连续性。 抓好培训确保、资金筹措确保、服务确保。河池市以专题学习、以会代训、现场指导等多种形式，有针对性地的组织乡镇林业站、乡镇干部、护林员积极开展集中于培训，提升选派工作人员及生态护林员业务技能。今年以来，河池市8个项目县共的组织积极开展各类培训115期10457人次；部分县自筹资金不断扩大护林员选派规模，提升贫穷群众覆盖面，不断扩大森林管护面积。其中，宜州、天峨、东兰等县统合2016年生态贫困地区资金875万元，环江县自筹资金179.7万元，在20个实扶贫村选派第二批生态护林员234人；部分县由县级财政统筹安排资金为生态护林员配有适当的基本巡护装备、出售人身意外保险，建立健全了护林员风险移往集中和保障机制，贯彻解决问题了因灾、因病致贫、返贫的后顾之忧。今年，河池市共计6个项目县为生态护林员投保69.814万元，人均保险费每年80元-200元；共计4个县实施经费101.5万元出售巡护装备6966件。2018年，河池市共计取得生态护林员专项资金7500万元，计划选派续聘1.08万人，将造就电磁辐射3.9万人扶贫。